Zaliczki dla pracownika w przypadku niewypłacalności pracodawcy

O zaliczkę może wystąpić pracownik w razie niezaspokojenia roszczeń pracowniczych z powodu braku środków finansowych w przypadku faktycznego zaprzestania działalności przez pracodawcę, trwającego dłużej niż 2 miesiące. Natomiast pracodawca składa wniosek o wypłatę zaliczek w okresie od dnia złożenia wniosku o ogłoszenie upadłości pracodawcy do dnia wydania przez sąd postanowienia w sprawie ogłoszenia upadłości. Rozporządzenie zawiera osobny wzór wniosku o wypłatę zaliczki dla pracodawcy i pracownika. Na żądanie kierownika biura terenowego FGŚP wnioskodawca uzupełnia w terminie 7 dni od dnia otrzymania tego żądania braki formalne wniosku, pod rygorem pozostawienia wniosku bez rozpoznania.