Jak wykazać w dokumentach rozliczeniowych podwyższony zasiłek macierzyński

Posłuchaj audiokomentarza: Świadczenie rodzicielskie dla nieubezpieczonych

Nasza pracownica jest zatrudniona na 1/2 etatu z miesięcznym wynagrodzeniem w wysokości 950 zł. W chwili obecnej przebywa na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. W kwietniu br. zgodnie z przewidywaną datą porodu urodzi dziecko. W jaki sposób powinniśmy wyliczyć jej podwyższony zasiłek macierzyński i jak powinniśmy rozliczyć ją w raportach rozliczeniowych za kwiecień 2016 r.?

Kwota podwyższenia zasiłku macierzyńskiego powinna być wyliczona proporcjonalnie do okresu pobierania zasiłku macierzyńskiego w danym miesiącu. W dokumentach rozliczeniowych za kwiecień 2016 r. należy złożyć za tę pracownicę raport ZUS RCA, w którym zasiłek macierzyński powinien być wykazany łącznie z kwotą podwyższenia jako podstawa wymiaru składek emerytalnej i rentowej, oraz raport ZUS RSA z wykazaniem wysokości zasiłku chorobowego, macierzyńskiego i kwoty podwyższenia.