import_contacts
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy
29/609 , lipiec 2007-
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-PłacowySpis treści
-
ZWIĄZKI ZAWODOWE
-
POMAGAMY, RADZIMY, WYJAŚNIAMY
- Czy można zatrudnić stażystę po odbyciu stażu na umowę na okres próbny?
- Przerwa dla kierowcy
- Podział zakładu pracy
- Jak wyliczyć wynagrodzenie urlopowe nowego pracownika
- Badania psychologiczne
- Zmiana warunków zatrudnienia
- Przyczyna wypowiedzenia
- Kogo dotyczą zaświadczenia o zarobkach ze wskazaniem kwoty zarobków - „stare brutto”
- Minimalne czy najniższe wynagrodzenie
-
AKTUALNOŚCI
- Wyrządzenie szkody przez kilku pracowników
- Składka na Fundusz Pracy
- Wysokość dodatku wyrównawczego
- WSKAŹNIKI I STAWKI
- Nowe wyzwania dla Inspekcji Pracy
- Pracodawcy zapłacą składki na fundusz emerytur pomostowych
- Przedszkola w firmie?
- Szkolenia w zakresie bhp
- Szkolenia wstępne i okresowe
- Prawo do strajku
-
PRAWO PRACY
-
PAŃSTWOWA INSPEKCJA PRACY RADZI
-
O TYM SIĘ MÓWI
-
TEMAT MIESIĄCA - WOLONTARIAT
-
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE
-
UBEZPIECZENIE ZDROWOTNE
-
VADEMECUM PRZEDSIĘBIORCY
-
UNIA EUROPEJSKA
-
WYNAGRODZENIA
-
Z WOKANDY
-
WWW W PRACY
-
-
Serwis bhpSpis treści
-
- Opodatkowanie świadczeń z zakresu bhp
- Obowiązkowe szkolenia bhp
- Czy pracodawca odpowiada za bezpieczeństwo pracowników?
- Bezpieczna praca na budowie (cz. 2)
- Przemysł piekarniczy
- Ogólne przepisy bhp
- Ustawa z 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy
- Mniej dźwigaj
- Ustalenie okoliczności i przyczyny wypadku w szczególnych okolicznościach
- Jak powinno wyglądać pomieszczenie pracy?
- Pracodawca jako organizator szkolenia
- Bhp na statkach
- Odszkodowanie z tytułu wypadków
-