Kształcenie pracowników

Kształcenie dorosłych może odbywać się w formach szkolnych i pozaszkolnych. W formach szkolnych będzie to nauka w szkołach podstawowych i ponadpodstawowych szkołach wyższych.

W przypadku skierowania pracownika w celu podnoszenia kwalifikacji pracodawca jest zobowiązany (na podstawie odrębnej umowy) do świadczeń na jego rzecz, które zostały określone w rozporządzeniu z 12 października 1993 r. w sprawie zasad i warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego dorosłych (DzU nr 103, poz. 472 ze zm.) oraz w rozporządzeniu z 3 lutego 2006 r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (DzU nr 31, poz. 216).