Premia w systemie wynagradzania
Jednym z najistotniejszych problemów, przed jakim stają pracodawcy, jest nadanie stosunkowi pracy możliwie elastycznej formuły. Uelastycznienie może dokonywać się na kilku płaszczyznach, wśród których najczęściej wymienianymi są regulacje dotyczące rozwiązywania umów o pracę oraz czasu pracy.