import_contacts
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy
9/1001 , maj 2015-
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-PłacowySpis treści
-
O TYM SIĘ MÓWI
-
TEMAT MIESIĄCA
-
PRAWO PRACY
- Czy w umowie o pracę można ograniczyć wybór sądu rozpatrującego spory między pracodawcą a pracownikiem
- Jak można ukarać pracownicę, która dopuściła się dyskryminacji
- Czy od kandydata do pracy można żądać zaświadczenia o punktach za naruszenie przepisów drogowych
- Jak sporządzić informację o warunkach zatrudnienia - praktyczna instrukcja
-
WYNAGRODZENIA
-
ZUS
- Czy podmioty niezatrudniające pracowników muszą opłacać składki na FP za zleceniobiorców
- Kiedy powstaje konieczność korekty rodzaju pobieranego świadczenia z tytułu choroby
- Przez jaki okres przysługuje zasiłek macierzyński w przypadku śmierci dziecka
- Kiedy należy ponownie ustalić podstawę wymiaru zasiłku chorobowego
- Jakie zmiany dotyczące ustalania podstawy wymiaru świadczeń zostały wprowadzone w ustawie emerytalnej
-
O TO PYTAJĄ KADROWI
- Czy w czasie urlopu rodzicielskiego pracownica musi osobiście opiekować się dzieckiem
- Co zrobić z pracownikiem, który po długiej chorobie nie chce się poddać kontrolnym badaniom lekarskim
- Jak oddanie dziecka do adopcji wpływa na wymiar urlopu macierzyńskiego
- Czy zaświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy wystawione przed 1 kwietnia 2015 r. zwalnia ze wstępnych badań lekarskich
-
BEZPIECZNA PRACA
-
ZWIĄZKI ZAWODOWE
-
DZIAŁALNOŚĆ SOCJALNA
-
Z WOKANDY
-
ŚCIĄGAWKA DLA KADROWEGO
-
PRAWO W JEDNOSTKACH BUDŻETOWYCH
-
PŁACE I ROZLICZENIA
-