Na co uważać, składając wniosek o dopłaty do wynagrodzeń z tarczy 6.0
W porównaniu z poprzednimi dofinansowaniami jest kilka istotnych różnic, które mogą budzić wątpliwości przedsiębiorców. A urzędowe wyjaśnienia dodatkowo komplikują sytuację
W porównaniu z poprzednimi dofinansowaniami jest kilka istotnych różnic, które mogą budzić wątpliwości przedsiębiorców. A urzędowe wyjaśnienia dodatkowo komplikują sytuację
Od 1 stycznia 2021 r. przedsiębiorcy prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą mogą skorzystać z praw przysługujących konsumentom. Takie uprawnienia obejmują umowy bezpośrednio związane z działalnością gospodarczą, które jednak nie posiadają dla tej osoby charakteru zawodowego. Dzięki zmianom przedsiębiorca będzie mógł skorzystać z takich praw, jak rękojmia czy odstąpienie od umowy. Nie będą
Nowelizacja ustawy o COVID-19 przedłużyła termin składania wniosków o przyznanie i wypłatę świadczeń na dofinansowanie wynagrodzenia pracowników. Wnioski można składać najpóźniej do 30 dnia od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii COVID-19.
Płatnicy składek, którzy złożyli w ZUS wnioski o zwolnienie z obowiązku opłacenia składek za okres od 1 marca do 31 maja 2020 r., ale opłacili składki za te miesiące, nie utracą prawa do zwolnienia. ZUS ma ponownie, z urzędu, rozpatrzyć ich wnioski. Jeżeli składki zostały nadpłacone, ZUS zawiadomi o tym płatnika, który będzie mógł je zaliczyć na poczet składek należnych za kolejne miesiące albo zawnioskować
Tarcza Finansowa Polskiego Funduszu Rozwoju (PFR) to program wsparcia skierowany do mikro, małych, średnich i dużych firm. Jego celem jest przede wszystkim ochrona miejsc pracy i zapewnienie przedsiębiorstwom płynności finansowej (na preferencyjnych warunkach) w okresie zawirowań w gospodarce wywołanych epidemią koronawirusa. Finansowanie w ramach Tarczy Finansowej jest przyznawane na podstawie wniosku
Możliwość objęcia wsparciem firm zatrudniających od 10 do 49 osób w postaci zwolnienia w wysokości 50% składek ZUS za okres od marca do maja 2020 r. oraz prawo do ponownego przyznania świadczenia postojowego, ale nie więcej niż trzykrotnie - to najważniejsze rozwiązania, jakie wprowadza nowelizacja tarczy antykryzysowej.
Od 31 marca 2020 r. podmiot zatrudniający, którego obroty gospodarcze spadły wskutek COVID-19, może wnioskować o dofinansowanie do wynagrodzeń swoich pracowników i zleceniobiorców. Ponadto możliwe jest uzyskanie zwolnienia z obowiązku opłacenia składek ZUS przez płatników zgłaszających do ubezpieczeń społecznych mniej niż 50 ubezpieczonych. Przesunięciu uległy także terminy opłacania podatku od wynagrodzeń
Przedsiębiorca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu wydatek poniesiony na zakup hulajnogi elektrycznej, którą będzie dojeżdżał do miejsca wykonywania działalności gospodarczej oraz do klientów. Potwierdził to Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji, której fragment przedstawiamy.