Interpretacja indywidualna z dnia 24.08.2015, sygn. ILPB3/4510-1-250/15-2/KS, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB3/4510-1-250/15-2/KS

Podatek dochodowy od osób prawnych w zakresie skutków podatkowych otrzymania przez Spółkę darowizny oraz przekazania jej w ramach organizowanego konkursu pracownikowi za zajęcie pierwszego miejsca.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2015 r., poz. 613) oraz § 6 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770, z późn. zm.) w zw. z § 9 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 22 kwietnia 2015 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. z 2015 r., poz. 643) Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu działający w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością przedstawione we wniosku z 18 maja 2015 r. (data wpływu 25 maja 2015 r.) o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób prawnych w zakresie skutków podatkowych otrzymania przez Spółkę darowizny oraz przekazania jej w ramach organizowanego konkursu pracownikowi za zajęcie pierwszego miejsca jest:

• prawidłowe w zakresie pytania nr 1;
• nieprawidłowe w zakresie pytania nr 2.

UZASADNIENIE

W dniu 25 maja 2015 r. został złożony ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób prawnych w zakresie skutków podatkowych otrzymania przez Spółkę darowizny oraz przekazania jej w ramach organizowanego konkursu pracownikowi za zajęcie pierwszego miejsca.

We wniosku przedstawiono następujący opis zdarzenia przyszłego.

Wnioskodawca organizuje konkurs na najlepszego kierowcę Miejskiego Zakładu Komunikacji. Głównym celem konkursu jest poszerzenie wiedzy i kultury motoryzacyjnej wśród kierowców oraz upowszechnianie zasad i przepisów ruchu drogowego; poprawa bezpieczeństwa ruchu drogowego; doskonalenie oraz podnoszenie umiejętności zawodowych kierowców komunikacji miejskiej; promocja komunikacji miejskiej jako godnego zaufania przewoźnika oraz podkreślenie wysokiej jakości usług świadczonych przez Spółkę; integracja środowiska; możliwość porównania oraz wymiany doświadczeń wśród kierowców zatrudnionych w Spółce.