Interpretacja indywidualna z dnia 26.01.2015, sygn. ITPP1/443-1369/14/MN, Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, sygn. ITPP1/443-1369/14/MN

1. Czy Wnioskodawca ma prawo do odliczenia podatku naliczonego od zakupu kawy, herbaty, mleka, cukru i wody mineralnej, które zakupuje dla swoich pracowników na podstawie paragrafu 112 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy?
2. Czy nieodpłatne przekazanie kawy, herbaty, mleka, cukru i wody mineralnej pracownikom, które są dostępne w czasie pracy, nie jest nieodpłatnym przekazaniem towarów, o którym mowa w art. 7 ust. 2 ustawy i nie podlega opodatkowaniu podatkiem VAT?

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2012 r. poz. 749, z późn. zm.) oraz § 4 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770, z późn. zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy działający w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko przedstawione we wniosku z dnia 24 października 2014 r. (data wpływu 3 listopada 2014 r.), uzupełnionym w dniu 11 grudnia 2014 r., o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie braku opodatkowania nieodpłatnego przekazania (zużycia) kawy, herbaty, mleka, cukru i wody mineralnej udostępnianych pracownikom oraz prawa do odliczenia podatku naliczonego z tytułu zakupu tych towarów jest prawidłowe.