Dokumenty decydują o wcześniejszej emeryturze

Kazimierz K. starał się, po rozwiązaniu umowy o pracę, o przyznanie wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach. Do 1996 r. pracował w bazie transportowej przedsiębiorstwa „T.” w Ł. jako monter samochodowy. Świadectwo pracy wystawione przez ten zakład wykazało wprawdzie ponad 25 lat zatrudnienia oraz 15 lat pracy przy remontach i naprawach pojazdów we wspomnianej bazie, jednak nie wskazano w nim wykonywania którejkolwiek z prac określonych w obowiązującym rozporządzeniu Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (DzU nr 8, poz. 43 ze zm.). Powód utrzymywał jednak, że taką pracę wykonywał, wskazując, że do jego obowiązków należała m.in. naprawa samochodów, co wymagało przebywania i wykonywania wielu czynności w kanałach remontowych oraz kontaktu ze smarami i różnymi chemikaliami. Były to więc - w opinii powoda - prace wskazane w punkcie 16 działu XIV załącznika A do wspomnianego rozporządzenia. Jako dowód wykonywania tych zajęć Kazimierz K. przedstawił m.in. świadków - pracowników z zakładu „T.”.