Czy wypadek podczas wykonywania czynności niezwiązanych z pracą zdalną można zakwalifikować jako wypadek przy pracy

Przepisy nie definiują wypadku jako takiego. Można przyjąć, że każdy wypadek jest zdarzeniem nagłym, wywołanym przyczyną zewnętrzną, powodującym uraz lub śmierć. Jednak aby zdarzenie mogło być kwalifikowane w kategoriach wypadku przy pracy, musi spełniać dodatkowe kryterium – wykazywać związek z pracą. Brak takiego związku powoduje, że niezależnie od wystąpienia i jednoznaczności pozostałych trzech cech określonego zdarzenia nie będzie można zakwalifikować jako wypadku przy pracy.