Jakie są zasady odprowadzania składki zdrowotnej dla niepełnosprawnego przedsiębiorcy

PYTANIE

Przedsiębiorca posiadający umiarkowany stopień niepełnosprawności, dla którego prowadzona pozarolnicza działalność stanowi jedyne źródło przychodu, może opłacać składkę zdrowotną w wysokości nieprzekraczającej kwoty należnej zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. Określa to art. 82 ust. 10 ustawy zdrowotnej. Mogą z niej skorzystać niepełnosprawni przedsiębiorcy prowadzący działalność gospodarczą opodatkowaną na zasadach ogólnych.

Płatnik składek z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej rozliczający podatek na zasadach ogólnych posiada orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu znacznym. Nie otrzymuje renty, przysługuje ma tylko zasiłek pielęgnacyjny. 1. Czy przysługuje mu zwolnienie ze składki zdrowotnej zgodnie z art. 82 ust. 10 otrzymując zasiłek pielęgnacyjny? Zasiłek chorobowy pozbawia prawa do zwolnienia. Czy w miesiącu otrzymania zasiłku chorobowego brak jest zwolnienia ze składki zdrowotnej, czy w miesiącu w którym przysługuje zasiłek, czyli miesiącu choroby? Ustalając zwolnienie bierzemy pod uwagę zaliczkę PIT za miesiąc, za który jest składana deklaracja, czy miesiąc podstawy do zdrowotnego?