Wersja obowiązująca od 2022-03-04 (Dz.U.2022.530 tekst jednolity)

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1 i 3.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2019-07-11 do 2022-03-03 (Dz.U.2019.1282 tekst jednolity)

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1 i 3.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-06-28 do 2019-07-10 (Dz.U.2018.1260 tekst jednolity)

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko ] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1 i 3.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017-11-18 do 2018-06-27

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1 i 3 [5].

[5] Art. 20 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 5 ustawy z dnia 15 września 2017 r. o zmianie ustawy o pracownikach samorządowych (Dz.U. poz. 1930). Zmiana weszła w życie 18 listopada 2017 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016-06-24 do 2017-11-17 (Dz.U.2016.902 tekst jednolity)

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko ] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1–3.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2014-09-09 do 2016-06-23 (Dz.U.2014.1202 tekst jednolity)

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1-3.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2013-09-01 do 2014-09-08

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] 1. Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).

2. [7] Awans wewnętrzny może zostać dokonany jedynie w ramach tej samej grupy stanowisk, o których mowa w art. 4 ust. 2 pkt 1–3.

[7] Art. 20 ust. 2 dodany przez art. 1 pkt 6 ustawy z dnia 10 maja 2013 r. o zmianie ustawy o pracownikach samorządowych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 645). Zmiana weszła w życie 1 września 2013 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2009-01-01 do 2013-08-31

Art. 20. [Przeniesienie na wyższe stanowisko] Pracownik samorządowy, który wykazuje inicjatywę w pracy i sumiennie wykonuje swoje obowiązki, może zostać przeniesiony na wyższe stanowisko (awans wewnętrzny).