Kto wypłaca pracownikowi świadczenie pieniężne z tytułu utraconego wynagrodzenia w związku z odbywanymi ćwiczeniami wojskowymi

PYTANIE

Kto wypłaca pracownikowi świadczenie pieniężne z tyt. utraconego wynagrodzenia w związku z odbywanymi ćwiczeniami wojskowymi?

ODPOWIEDŹ

Pracownikom oraz osobom zatrudnionym na podstawie umowy cywilnoprawnej, wezwanym do osobistego stawienia się przed właściwy organ w sprawach dotyczących obowiązku obrony, którzy nie otrzymali wynagrodzenia za czas opuszczony z powodu wezwania, przysługuje, na ich żądanie, zryczałtowana rekompensata za utracone zarobki. Uwzględniając powyższą zasadę wynikającą z art 6 ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny można przyjąć, że wynagrodzenie za czas opuszczony z powodu wezwania może być wypłacone przez pracodawcę – natomiast rekompensata z tytułu niewypłacenia takiego wynagrodzenia wypłacana jest przez organ wzywający na podstawie zaświadczenia wydanego przez pracodawcę.

UZASADNIENIE